O čem je projekt

Projekt v oblasti SEMI EFA ve společnosti Thermo Fisher Scientific zaměřený na automatizaci kalibračních a seřizovacích procedur elektronového mikroskopu (produkt nProber 5). Produkt se vyvíjí v Richardsonu (USA), přičemž v Brně se buduje nový tým, který se bude věnovat automatizaci těchto procesů. Cílem je převést manuální servisní a kalibrační postupy do automatizované podoby s využitím počítačového vidění a pokročilých algoritmů.

Co u nás bude Software Engineer dělat?

• Analýzu existujících manuálních kalibračních a seřizovacích procedur mikroskopu.
• Návrh a implementaci automatizačních metod (např. kalibrace elektronového svazku, seřizování optické dráhy, alignment komponent v tubusu – gun, čočky apod.).
• Spolupracovat se systémovými inženýry při pochopení fyzikálních principů a procesů.
• Využívat metod počítačového vidění pro detekci, vyhodnocení a řízení kalibrací.
• Aplikovat existující řešení z jiných typů mikroskopů a jejich adaptace na nProber.
• Testování a ladění algoritmů přímo na zařízení v laboratoři i v simulátoru.
• Spolupracovat s týmem v USA (komunikace, sdílení know-how, dokumentace).

Co od vás očekáváme?

• Zkušenost s computer vision/image processing (OpenCV).
• Dobrou znalost C# (hlavní jazyk pro vývoj automatizačních procedur).
• Zkušenosti s návrhem algoritmů a logickým řešením problémů.
• Základní orientaci v práci s obrazem (computer vision).
• Schopnost komunikace v angličtině (pro technickou domluvu a práci s dokumentací).
• Ochotu docházet do laboratoře a pracovat s fyzickým zařízením.
• Zkušenost s podobnými systémy (mikroskopy, polovodičové technologie apod.).
• Výhodou bude znalost fyziky (optika, elektronová optika výhodou),orientace v C++ kódu.

Praktické informace

• Práce na špičkovém high-tech zařízení používaném v polovodičovém průmyslu.
• Kombinace software developmentu, fyziky a práce s reálným HW.
• Vysoká míra technické komplexity a prostor pro inovace.
• Hybridní způsob práce, nutnost docházet do Brna jen v případě potřeby testování na mikroskopu.
• Tým vzniká v Brně, aktuálně má seniorního experta, plán je rozšíření o tři další členy.
• Budete součástí vzniku nového týmu a nastavování procesů od začátku.
• Práce není vhodná pro absolventa, ideálně medior až senior (cca 3+ let zkušeností).